採用情報

事務系採用

2020/02/05

【事務局】寄付営業担当(遺贈寄付)(みんなで社会変革事業部)


fundraser

 
営業の仕事は好きなんだけど、できればもっと、自分の仕事が社会に貢献していることを実感したい・・・」
 

そんなモヤモヤを感じている営業経験者の方、「寄付営業」という形で、その営業スキル・ノウハウを、社会問題解決のための原資獲得に活かしてみませんか?

フローレンスがこれから特に注力していきたいのが、遺贈(遺言による寄付)や相続財産による寄付といった分野。
遺贈や相続財産の寄付は、遺言を書く方が、子どもたちにより良い社会を手渡すために、お金や財産を遺し、贈るという、世代を超えた想いのバトンです。
障害児保育や赤ちゃん縁組、あるいはこれから生まれていくフローレンスの新しい事業で、こういった遺贈寄付がその立ち上げに大きな支えとなっています。

高齢化がすすむこれからの世の中で、遺贈寄付により、バトンをつないでいく機会はますます増えていきます。
支援者の方の想いを受け取り、寄付という形で結実させ未来につないでいく、そんな役割を担っていただける方を募集します。

フローレンスは働き方、ワークライフバランスも大切にしています。
個人のノルマや営業成績の報酬連動はありませんが、チームでチャレンジングな目標に向かい、創意工夫して数字を作っていくという、まさに営業の王道でありながら、接待や出張もほぼありません。

チームで働くメンバーはほとんどが子育て中、仕事と家庭の両立を実践しながら、寄付獲得のために、限られたリソースの中で脳みそに汗をかきながら、目標に向かって邁進しています。

営業の力を最大限に活かし、寄付者の方々の熱い想いを受け取りながら、社会が変わる最前線に立つことができる。フローレンスの寄付営業はそんな仕事です。

 

▼こんな方、お待ちしています!
・フローレンスのビジョン、ミッションや活動に賛同し、共感と熱意をもって上記活動に従事できる方
・自ら目標設定を行い、成果にコミットできる方。また、進捗を可視化・分析し、主体的かつ臨機応変に行動し、柔軟に成長し続けようとする方
・親子の社会課題を解決する仲間=支援者を増やすためのあらゆる活動に、意欲的に取り組める方(泥臭い業務も厭わず仲間とともに遂行できる方)
・ファンドレイジング全般に関わる業務や、フローレンス全体の課題解決に積極的に向き合い、解決しようと尽力する方
・関係者やチームのマネジメント、支援者との関係構築など、社内外の幅広いステークホルダーと信頼関係を築き、巻き込みながら業務を円滑に進めることができる方

▼こんな職場です
・仕事は長さではなく、成果だと考えます。
・柔軟な働き方ができる職場です。時短勤務や在宅勤務制度などを利用できます。
・業務は多岐にわたります。ひとつの専門分野を極めるというよりは、柔軟なマインドで動くことが求められます。
・風土はベンチャー気質です。道なきところに道をつくるので、考えることと、とりあえずやってみることの両方が奨励されます。

採用人数 1
契約形態 正社員
契約期間 期間の定めなし
勤務地 NPO法人フローレンス 神保町事務所
(東京都千代田区神田神保町1ー14-1 KDX神保町ビル 4階)
仕事内容

ファンドレイジング(遺贈寄付の営業)
・フローレンスのファンドレイジング(寄付)全般に関わる業務
・フローレンスの遺贈寄付に特化した業務(遺贈検討者対応、マーケティング活動など)
∟寄付を検討している方への営業活動、リレーション構築、寄付実現までのサポート

・遺贈寄付の仕組みを企画・構築・実施・改善
∟遺贈寄付検討者(リード)を増やすための施策(広告出稿、イベント等)を広報・マーケティング担当者と共に企画立案、実行
∟リード情報の管理、定期的なコミュニケーション施策の実行

必要な資格 資格不問
必要なスキル・経験 ・社会人経験3年以上の方で、以下のうちいずれかのご経験をお持ちの方
∟金融商品販売などの個人向け営業
∟法人営業
∟ファンドレイジング(寄付)または法人営業マーケティング

・Word・Excel・PowerPointをビジネスレベルで使える
・クラウドなど最新のITツール等を抵抗なく使える(学び、習得しようとする)
・対人コミュニケーションが得意
・社内外の調整業務をスムーズに行える
・効果測定を数値化しロジカルに社内外に伝えられる
勤務日 月~金 週5日勤務
勤務時間 フレックスタイム(コアタイム10:00-15:00。1ヶ月の所定労働時間は8h/日×月の所定労働日数で決まります。)
※なお、試用期間3ヶ月の間はフレックスタイムが適用されないため、基本的には9:00-18:00勤務となります。
給与 月給 250,000円
※入社時は一律上記金額となり、ご経験やスキルによる調整はございません。
※住宅手当やひとり親手当有り
※子育て中の方は病児保育サービス割引制度有り
賞与 あり(年1回 実績に応じて支給)
*2017年度実績:月給2ヶ月
*2018年度実績:月給2.35ヶ月
昇給 有り
休日 土曜、日曜、祝日、その他(夏季休暇、年末年始休暇等)
通勤手当 上限6万円(月額)
試用期間 標準3ヵ月
社会保険 完備
応募書類

1.履歴書 (指定フォーマット)←クリックしてダウンロード

2.職務経歴書 (書式自由)

3.スキルチェックシート (指定フォーマット)←クリックしてダウンロード

4.参考資料(過去にご自身で作成されたPowerPointExcelWord資料)
※機密情報など差し障りのある情報は抜いてお送りください。
※ご用意がない場合は、添付不要です。

上記4種を揃えて、応募フォームよりご応募下さい。

備考

在職中の方は面接にて入社可能日相談可能です!!まずはご応募ください。

フローレンスでは様々なバックグラウンドを持った人が働いており、多様性を大切にしています。
LGBT等、性的マイノリティの方も歓迎です。 
*2016年度有給取得率 約70% 
*女性の産・育休取得実績100%、男性の育休取得実績100%

お問い合わせ担当部署 働き方革命事業部
お問い合わせ担当者 清野・横森
お問い合わせメールアドレス
お問い合わせ電話番号 03-4531-5631

喫煙ガイドライン必須

喫煙習慣が一切ないことを採用条件としております。ご応募の前に、以下をご一読くださいますよう、お願い申しあげます。
喫煙ガイドライン