採用情報

ビジネス系採用

2020/12/23

【事務局】人事労務担当(働き方革命事業部)


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働きがいのある組織創りを推進する、人事担当スタッフを募集いたします!

“人”と“組織”に対するアプローチを通して、フローレンススタッフの働きがいを高めることが最大のミッションです。スタッフが「この会社で働いてよかった!」と思える環境創りを通じてフローレンスが支援する親御さんと子ども達を笑顔にしていきます。

多様な人材を歓迎しています。急拡大中の組織を整備し、多様な仕組み作りを積極的に行っていきたい!という意欲のある方にピッタリなお仕事です。

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▼こんな方、お待ちしています!
・人事関連業務に幅広く携わりたい方
・既存の枠組みにとらわれない考え方ができる方
・複数の関係者をまとめながら業務を推進することにやりがいを感じる方
・コツコツと正確に業務を進められる方

▼こんな職場です
・仕事は長さではなく、成果だと考えます。
・業務は多岐にわたります。ひとつの専門分野を極めるというよりは、柔軟なマインドで動く事が求められます。
・風土はベンチャー気質です。道なきところに道をつくるので、考えることより、まずやってみることが奨励されます。
・多様なキャリア・職種の仲間が働く職場です。リスペクトしあい、フラットに意見が言えることを大切にしています。

採用人数 1
契約形態 正社員
契約期間 期間の定めなし
勤務地 NPO法人フローレンス 神保町事務所
(東京都千代田区神田神保町1ー14-1 KDX神保町ビル 4階)
仕事内容

以下いずれかの業務を、ご経験や適性を鑑みてご担当いただく予定です。

~組織・スタッフを支える労務業務をお任せします~ 
 ●人事労務業務
・社会保険手続き 
・入社、退職、人事異動などの手続き
・産休育休等の労務諸手続き
・労災手続き
・規則規程、ガイドラインの整備
・定期健康診断の運営・実施
・勤怠管理
・産業医対応
・安全衛生管理

※人事労務以外の人事制度設計や運用、給与制度、評価制度に携わっていただく可能性もあります。

必要な資格 不問
必要なスキル・経験 <必須>
・人事労務業務の実務経験 (3年以上)
・人事労務業務において主担当として課題発見、仮説立案、提案、解決策実行を一連の流れを実行したご経験
・ワード・エクセル・パワーポイントでの書類作成のご経験
・複数のタスクを同時に進めるマルチタスクスキル

<歓迎>
・社会保険労務士事務所での実務経験
・人事担当者として経営者の意思決定に関わる業務の経験
・中小企業(100名~300名程度)での勤務経験
勤務日 月~金 週5日勤務
勤務時間 フレックスタイム
※なお、試用期間3ヶ月の間はフレックスタイムが適用されないため、基本的には9:00-18:00勤務となります。
※時短勤務は応相談
給与 月給 250,000円
※入社時は一律上記金額となります。
※住宅手当やひとり親手当有り
※子育て中の方は病児保育サービス割引制度有り
賞与 あり(年1回 実績に応じて支給)
*2017年度実績:月給2ヶ月
*2018年度実績:月給2.35ヶ月
*2019年度実績:月給2ヶ月
昇給 有り(年1回)
休日 土曜、日曜、祝日、その他(夏季休暇、年末年始休暇等)
通勤手当 社内規程に準ずる
※「週2~3日程度出社」という流動的な出社スタイルとしているため、月10日分の往復交通費相当額を支給します
試用期間 標準3ヶ月(雇用条件は同じ)
社会保険 完備
応募書類

1.履歴書 (指定フォーマット)←クリックしてダウンロード
2.職務経歴書 (書式自由)
3.スキルチェックシート (指定フォーマット)←クリックしてダウンロード
4.参考資料(過去にご自身で作成されたPowerPointExcelWord資料)
※機密情報など差し障りのある情報は抜いてお送りください。
※ご用意がない場合は、添付不要です。

備考

在職中の方は面接にて入社可能日相談可能です!!まずはご応募ください。
・フローレンスでは様々なバックグラウンドを持った人が働いており、多様性を大切にしています。
・社内ルールに基づき在宅勤務も可能ですが、在宅勤務におけるご自宅のインターネット環境は各自ご準備いただきます。
・退職時の退職金支給はありません。

お問い合わせ担当部署 働き方革命事業部
お問い合わせ担当者 清野・山﨑(せいの・やまさき)
お問い合わせメールアドレス
お問い合わせ電話番号 03-4531-5631(直通)【お問い合わせ対応時間 9:30~17:00】

喫煙ガイドライン必須

喫煙習慣が一切ないことを採用条件としております。ご応募の前に、以下をご一読くださいますよう、お願い申しあげます。
喫煙ガイドライン