今回、フローレンスでは日本一働きやすい組織をシステム面からサポートしていく「社内システムサポート担当」を募集します！

弊会では、「みんなで子どもたちを抱きしめ、子育てとともに何でも挑戦でき、いろんな家族の笑顔があふれる社会」をスタッフ一人ひとりが当事者としても実現できるよう、半径５メートルからの改善、働き方革命を進めています。

本ポジションではスタッフが働きやすい環境をシステム面から実現していく為に社内システムの保守・管理・改善を担当いただきます！
組織として16周年を迎え、社員数は5年前の2倍超に。組織フェーズが変わる時期を迎えています。

情報システムの保守・管理業務はそのための最も重要なリソースで、多様な働き方と働く人、それらを受容しうる仕組みとして、フローレンススタッフの働き方革命を支えています。

社内システムサポート担当の業務はチームで進めていくことも多く、スキルに少し不安がある方でも大丈夫。業務に対する積極的なマインドがをお持ちであれば、チームメンバーが全力でサポートします！

今の働き方に疑問を持っている方、形だけの「働き方改革」に違和感を感じている方、フローレンスで自らが望む働き方革命を実現してみませんか？

▼こんな方、お待ちしています！
・フローレンスのビジョン、活動に賛同し共感と熱意をもって業務に従事できる方
・困難な状況でも、あきらめず能動的に解決策を見つけようとする姿勢をお持ちの方
・ベンチャー気質の環境に対し、柔軟に、自律的に仕事を進めることが好きな方
・一人で背負わず、チームで仕事できる方
・IT、システムに対して関心があり、自発的に学ぶ姿勢のある方
・さまざまな人たちとのコミュニケーションがお好きな方

▼こんな職場です
・「システム担当」「システムエンジニア」といえば残業のイメージがつきもの。しかし、フローレンスのシステムチームは短時間勤務者が殆どです。
・現在のコロナ禍においてはほぼ全員がリモート勤務で業務を行っており出社は週に2日程度となっています。
・業務はチーム内でお互いをサポートしながら対応していきます。
・チーム内のコミュニケーションはオンラインで行っており些細なことでもすぐにチャットやオンラインで繋いでやり取りできるような環境を整えています。