男性向け育児ライフスタイル情報誌『FQJAPAN』夏号の特集
「仕事も家庭も充実！ できる男(パパ)になる！実践 WLBコニュニケーション術3WAYS」で
駒崎がWLBエキスパートとして、フローレンスの働き方について紹介しています。
ミーティングルールやメールの使い方など、
パパに限らず、誰でもすぐに実践できる方法を紹介していますので
ぜひ、職場で取り入れてみてください！
＊＊＊＊以下、記事より抜粋＊＊＊＊
WLB(ワークライフバランス)に悩む読者は多いことだろう。
3人のWLBエキスパートは、”いかにまわりの理解・協力が整っているか”が大切だという。
WLBを実現するためには「コミュニケーション力」を磨くことが近道！
【実践 あなた×チーム】
仕事・働き方のルールは全員で作り上げよう。
それぞれの意見を反映し、進化させていくことで業務が捗る体制を！
認定NPO法人フローレンスが実践している方法とは？
１．ミーティングの”4つの役割”と”七ヶ条”で会議を効率化
２．”朝メール・夜メール”でタスクの状況を報告・共有
３．”メール”と”チャット”を使い分け、コミュニケーションを円滑化
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